Выбор расчетных периодов для оплаты больничного листа после отпуска по уходу за ребенком.

Здравствуйте! В июне 2013 г. вышла на новую работу, перед этим была в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Не выходя с декрета, уволилась и устроилась на новую работу. Пол года спустя (09.01.2014 г.) ушла на больничный по уходу за больным членом семьи (ребенку 3,5 года). Как теперь мне будут рассчитывать больничный: средний заработок за последние 2 года (2012, 2013) или я могу по заявлению выбрать 2 года (2008 и 2009), предшествующие отпуску по беременности и родам (в декрет ушла в апреле 2010 г.)? (Елена)

Ответ:

Здравствуйте, Елена!

Вы вправе написать заявление на замену периодов, на те года (в вашем случае – 2008 и 2009 гг.), которые предшествовали отпуску по беременности и родам. Вам необходимо предоставить необходимые для расчета пособия документы с предыдущего места работы (обычно это справка стандартной формы).

В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия (п.1 ст.14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").

С уважением, специалист отдела кадров
Надежда Денисенко.

Консультации: