Комментировать

Мы с мужем и ребёнком собираемся в отпуск в Лермонтово. Муж работает в СНГ. На работе сказали, что ему, как сотруднику СНГ, нужно оплатить 30% стоимости путёвки, а супруге, поскольку я не являюсь сотрудником, полную стоимость. Однако в коллективном договоре прописано, что если я иждивенец, нахожусь на содержании мужа, мне тоже полагается оплатить только 30% от стоимости путёвки. Справку о том, что я не работаю, сказали брать в центре занятости. Я не трудоустроена, родила на 5 курсе университета, после окончания ушла в декрет. Сейчас ребёнку 1,5 года. В центре занятости мне сказали, что для того, чтобы дать мне справку, мне нужно встать у них на учёт. А они будут предлагать мне работу, от которой, естественно, я буду отказываться, поскольку ребёнок маленький, а садика нам не дали. Как мне сказали, они не выдают справки, а лишь помогают населению в трудоустройстве. Как мне можно ещё доказать то, что я не работаю и нахожусь на содержании у мужа? Какие ещё органы могут дать такую справку? (Анастасия)

Ответ:

Как правило, в таких случаях предоставляется трудовая книжка неработающего супруга (ведь когда человек трудоустроен, то его трудовая книжка находится у работодателя). Но судя по всему, трудовой книжки у вас еще нет. В таком случае, я бы посоветовала обратиться в территориальный налоговый орган и в отделение пенсионного фонда за справками, содержащими информацию о том, что никакие обязательные платежи (отчисления) за вас никаким работодателем не производились. Что в принципе подтверждает, что вы не работали на момент выдачи справки.

С уважением, юрист Ивченко Маргарита.