Комментировать

Хочу выйти на работу из декретного, ребенку 1,5. На работе сказали, что моя должность сокращена и по выходу на работу я через два месяца буду уволена. На мои возражения, что до исполнения ребенку трех лет меня не имеют право трогать только, развели руками... Подскажите, что мне делать? (Татьяна)

Ответ:

Здравствуйте, Татьяна!

Действительно, вас не могут уволить по причине сокращения должности пока вашему ребенку не исполнилось трех лет (ст. 261 ТК РФ).

Вы можете находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет и только потом вас смогут уволить в связи с сокращением должности (через два месяца после выхода на работу) или же в случае нарушения работодателем ваших прав обратится в трудовую инспекцию по г. Сургуту.

С уважением, Надежда Денисенко.