Начать новую тему Ответить на тему
 Страница 32 из 37  [ Сообщений: 906 ] 

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение28 июн 2009, 20:49   №^  
-
голос
+
Минимальный и максимальный размер пособия по БиР в 2016г:

Развернуть/свернуть

Минимальный размер декретных
34520,55 руб. — при обычных родах (140 дней);
38465,75 руб. — при осложненных родах (156 дней);
47835,62 руб. — при многоплодной беременности (194 дня)
Максимальный размер декретных
248 164,38 руб. — при обычных родах;
276 526,03 руб. — при осложненных родах;
343 884,93 руб. — при многоплодной беременности.
   cвернуть наверх

На пособие имеют право:

Развернуть/свернуть

*беременные женщины, имеющие постоянную работу;
*женщины, зарегистрированные в качестве индивидуального предпринимателя;
*неработающие женщины, если они зарегистрированы в районной службе занятости населения по поводу потери работы из-за *сокращения штатов на предприятии;
*студентки любых учебных заведений на очной основе.

**Индивидуальный предприниматель может рассчитывать на пособие только в том случае, если им отчислялись взносы на социальное страхование. Размер декретных выплат в 2016 для индивидуальных предпринимателей будет зависеть от внесенной суммы. **Студенткам декретные будут рассчитаны исходя из стипендии, при этом не имеет значения, на какой основе учится беременная: контрактной или бюджетной.
   cвернуть наверх

Формула расчета размера пособия по БиР:

Развернуть/свернуть

Расчитываем Средний Дневной Заработок (СДЗ):
СДЗ = сумма общего заработка за два предыдущих календарных года /( 730 (731) - ИП) (Исключаемые Периоды - периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком)
Расчитываем Сумму Декретных (СД):
СД = СДЗ х дни декрета (продолжительность - 140/ или 156/ или 194 дня)
   cвернуть наверх


ФСС РФ г.Сургут
ул. Ленина, д. 43
т. (3462)36-32-54, 36-31-81
Консультации на тему "Виды пособий" на сайте ФСС здесь


Последний раз редактировалось Kosha 02 апр 2016, 22:03, всего редактировалось 2 раз(а).

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение24 апр 2015, 19:51   №776  
-
голос
+
Вожак шопоголиков писал(а):
источник: 24.04.2015 1:48
Девочки, а подскажите такой момент..
если было КС, то после родов дают еще больничный на 16 дней..
Сегодня краем уха услышали, что выход из декрета можно продлить на эти 16 дней, т.е по факту же на срок декрета попали больничные дни..
ну скажем у ребенка 1,06 ДР, выход на работу 02,06 по плану.. а раз было КС, то выйти можно 17,06.



никто не слышал такого? *SCRATCH*

на дополнительный отпуск по БиР в количестве 16 дней выдается еще один больничный лист и там указывается период. поэтому его никак нельзя взять после отпуска по уходу за ребенком *DONT_KNOW*

Новое сообщение19 май 2015, 22:13   №777  
-
голос
+
подскажите пожалуйста когда лучше выйти в отпуск и затем сразу в декрет.
у меня 12 августа 2015 г будет ровно 2 года как работаю в организации. хочу взять отпуск 10 августа 2015 тк надо на юбилей ехать. и после отпуска уйти на больничный по беременности и родам с 1го сентября (даст Бог). может мне лучше ради хороших выплат с 13го выйти в отпуск и потом сразу в декрет? или надо вообще с 12 сентября, тк в справке 2ндфл у меня зарплата за последние 2 года начинается с сентября 2013 г. а до этого была ноль с июня по август 2013 г.

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение19 май 2015, 23:07   №778  
-
0 : 1
+
кракозябра
Так сейчас отпуск по беременности и родам начисляется за 2 предшествующих календарных года, т.е в расчет берется полностью 2013 и 2014 годы, так что вам без разницы. когда вы свой отпуск возьмете. И вообще такая тема есть http://www.detkino.ru/phpbb/viewtopic.php?f=7&t=507&start=765
______________
Всегда начинайте свой день с хороших людей и кофе.


Последний раз редактировалось Самая-Счастливая 19 май 2015, 23:28, всего редактировалось 1 раз.

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение22 май 2015, 17:33   №779  
-
голос
+
Девочки, подскажите, ребенку 2 года. Могу я сейчас выйти на работу на несколько месяцев, а потом уйти опять в отпуск по уходу за ребенком до 3х?

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение22 май 2015, 17:38   №780  
-
голос
+
Ze_na писал(а):
источник: 22.05.2015 18:33
Девочки, подскажите, ребенку 2 года. Могу я сейчас выйти на работу на несколько месяцев, а потом уйти опять в отпуск по уходу за ребенком до 3х?

можете.
только это нужно с ОК обговаривать. за вас же кто то работает *DONT_KNOW*
______________
Что бы ты ни делал — ты делаешь себя.

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение22 май 2015, 17:44   №781  
-
голос
+
ГРУША писал(а):
источник: 22.05.2015 18:38
Ze_na писал(а):
источник: 22.05.2015 18:33
Девочки, подскажите, ребенку 2 года. Могу я сейчас выйти на работу на несколько месяцев, а потом уйти опять в отпуск по уходу за ребенком до 3х?

можете.
только это нужно с ОК обговаривать. за вас же кто то работает *DONT_KNOW*

с этим нет проблем, мое место не занято

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение22 май 2015, 22:18   №782  
-
голос
+
Возник вопросик :D
Если я сейчас в декрете до 1,5 лет и нахожусь в другом городе ( т е не по месту регистрации) и допустим тут ( краснодар) встала на учет по беременности мне больничный выдадут тут, а работодателя примет его???? Мне на таких же основаниях его оплатят или надо в Сургуте вставать на учет ???
______________
Изображение

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение05 июн 2015, 11:55   №783  
-
голос
+
Arsinia
я своим на работе сказала что будет больничный из Краснодара, сказали ничего страшного, высылать почтой ;) работаю в госслужбе

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 июл 2015, 20:31   №784  
-
голос
+
девочки, а подскажите, с какого дня начинается считаться беременность? Врач посчитала срок 7,3. Исходя из этого срока самостоятельно посчитала 30 недель, выходит на 26.12.15. Возможно договориться с врачом о том, что бы больничный выдали после 01.01.2016? Очень хочется, чтобы в расчет вошли 2014 и 2015 гг.

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 июл 2015, 20:38   №785  
-
голос
+
солнце_солнце писал(а):
источник:27 июл 2015, 20:31 №784
Возможно договориться с врачом

Конечно возможно! Мне посчитали так как мне было удобно (мне раньше надо было). Тем более если у вас УЗИ будут показывать срок меньше то вообще без проблем )) Да и вообще 5 дне погоды не сделают, я думаю пойдут на встречу.
______________
Обменяю д/с Буровичок на д/с Солнечный город. В связи с переездом. Группа 5-6 лет.

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 июл 2015, 20:44   №786  
-
голос
+
солнце_солнце
меня врач без проблем отправила на неделю позже в декрет *OK* , думаю договоритесь с ней

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 июл 2015, 21:01   №787  
-
голос
+
спасибо, успокоили))) а то я начала уже думать кого подключить к решению этого вопроса :-)

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение28 июл 2015, 02:33   №788  
-
0 : 1
+
солнце_солнце у меня была похожая ситуация))))))))отпуск по беременности и родам начинается не с даты БОЛЬНИЧНОГО, а с даты ЗАЯВЛЕНИЯ, которое вы писать будете. Вы можете работать до января, а потом написать заявление, тогда в расчёт и войдут 14 и 15 годы, а за отработанные дни вы получите зарплату.
______________
Женская ветровка красного цвета в морском стиле ждёт свою обладательницу!!!! viewtopic.php?f=71&t=1002&start=100

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение21 авг 2015, 11:48   №789  
-
голос
+
Я хочу взять полный ежегодный оплачиваемый отпуск за неделю до отпуска по беременности и родам (т.е. ежегодный отпуск накладывается на "декретный").
Вопрос:
- можно или нельзя - получается ежегодный отпуск продлится потом на количество дней декретного отпуска - на 140?
- выгоднее (по оплате) брать отпуск до или после "декртеного"?
- полияет ли это на расчет декретных?


Последний раз редактировалось august31 21 авг 2015, 11:59, всего редактировалось 2 раз(а).

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение21 авг 2015, 14:23   №790  
-
голос
+
august31 писал(а):
источник:21 авг 2015, 11:48 №789
можно или нельзя - получается ежегодный отпуск продлится потом на количество дней декретного отпуска - на 140?

Можно. После окончания отпуска по беременности и родам, очередной отпуск продлится на то количество дней, что вы не догуляли.

august31 писал(а):
источник:21 авг 2015, 11:48 №789
полияет ли это на расчет декретных?


Нет не повлияет, т.к в расчет будет браться з/п за полные 2013,2014 года

august31 писал(а):
источник:21 авг 2015, 11:48 №789
выгоднее (по оплате) брать отпуск до или после "декртеного"?

Без расчета вам так точно никто не скажет, т.к неизвестна ваша з/п за период предшествующий очередного отпуска (в расчет берется год, до месяца отпуска). При продлении отпуска расчет отпускных не меняется
______________
Всегда начинайте свой день с хороших людей и кофе.


За это сообщение автора Самая-Счастливая поблагодарил: august31
Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение26 авг 2015, 22:37   №791  
-
голос
+
Девочки,где проконсультироваться не знаю,может кто в курсе, помогите.вообще скоро ухожу в декретный отпуск,отработала на настоящем месте работы чуть больше года.Декретные начисляются за период 2013 и 2014 года,в этот период т.е. до настоящего места работы, работала у частника,но он (как показала заказанная мною выписка из пенс.фонда) отчислений никаких не делал, и не так давно благополучно ликвидировался.В бухгалтерии сказали что насчитают только за 2014 год (5 мес.которые отработала на настоящем месте работы).Вопрос:могу ли я за этот период (2013г. и за 7 мес.2014 года) проплатить отчисления в пенс.фонд,то есть чтоб не потерять в сумме декретных?Может конечно и глупо звучит,но всё же?Спасибо заранее за ответ.


Последний раз редактировалось галюсик 26 авг 2015, 22:37, всего редактировалось 1 раз.

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 авг 2015, 08:39   №792  
-
0 : 1
+
галюсик писал(а):
источник:26 авг 2015, 22:37 №791
проплатить отчисления в пенс.фонд

я вам как бухгалтер говорю: это похоже на бухгалтерский кошмар ((( он же отчеты закрывал, исходя из его системы налогооблажения налоги платил соответственно с учетом всех выплат и в ПФ в том числе. Вы если даже теоретически сейчас вдруг сможете в ПФ договориться, то ему придется во-первых кучу штрафов заплатить за неуплату взносов, и 8 отчетов переделать в ПФ. А потом еще перед налоговой рассказывать почему так вышло и что он не осел...
Вам лучше в ПФ этот вопрос узнать, но мне кажется шансы провернуть это стремятся к нулю...
______________
Обменяю д/с Буровичок на д/с Солнечный город. В связи с переездом. Группа 5-6 лет.


За это сообщение автора Elvira2904 поблагодарил: галюсик
Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 авг 2015, 11:07   №793  
-
голос
+
Elvira2904 писал(а):
источник: 27.08.2015 9:39
галюсик писал(а):
источник:26 авг 2015, 22:37 №791
проплатить отчисления в пенс.фонд

я вам как бухгалтер говорю: это похоже на бухгалтерский кошмар ((( он же отчеты закрывал, исходя из его системы налогооблажения налоги платил соответственно с учетом всех выплат и в ПФ в том числе. Вы если даже теоретически сейчас вдруг сможете в ПФ договориться, то ему придется во-первых кучу штрафов заплатить за неуплату взносов, и 8 отчетов переделать в ПФ. А потом еще перед налоговой рассказывать почему так вышло и что он не осел...
Вам лучше в ПФ этот вопрос узнать, но мне кажется шансы провернуть это стремятся к нулю...

Спасибо большое за ответ!Да если и договорюсь в ПФ,то его уже (этого работодателя) и не найти,но всё таки схожу ещё раз в ПФ.Ещё раз спасибо!

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 авг 2015, 11:19   №794  
-
голос
+
галюсик писал(а):
источник:27 авг 2015, 11:07 №793
то его уже (этого работодателя)

вам же придется справку у него брать о зп, чтобы нынешний работодатель рассчитал выплату по больничному
вам нынешний работодатель-то что сказал? :D им же с ПФ объясняться, а не вам

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 авг 2015, 11:52   №795  
-
голос
+
Vim писал(а):
источник: 27.08.2015 12:19
галюсик писал(а):
источник:27 авг 2015, 11:07 №793
то его уже (этого работодателя)

вам же придется справку у него брать о зп, чтобы нынешний работодатель рассчитал выплату по больничному
вам нынешний работодатель-то что сказал? :D им же с ПФ объясняться, а не вам

Если ООО ликвидировано,то у кого мне справку брать?

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 авг 2015, 11:58   №796  
-
голос
+
Vim писал(а):
источник: 27.08.2015 12:19
галюсик писал(а):
источник:27 авг 2015, 11:07 №793
то его уже (этого работодателя)

вам же придется справку у него брать о зп, чтобы нынешний работодатель рассчитал выплату по больничному
вам нынешний работодатель-то что сказал? :D им же с ПФ объясняться, а не вам

Я ниже писала - сказали что насчитают за 2014 г. за отработанные 5 месяцев (на настоящем месте работы).

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 авг 2015, 12:09   №797  
-
голос
+
галюсик
вы сами и ответили на свои вопросы ;)

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 авг 2015, 15:15   №798  
-
голос
+
Vim писал(а):
источник: 27.08.2015 13:09
галюсик
вы сами и ответили на свои вопросы ;)

Вопрос был в другом,смогу ли я сама оплатить те отчисления за тот период работы у частника (понятное дело что речь идёт не об очень большой сумме).Ну то есть как делают это неработающие граждане,просто делают отчисления в ПФ (себе на пенсию).

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 авг 2015, 15:16   №799  
-
голос
+
Vim
Хотелось просто получить декретные в полном объёме,естессно я не знала что предыдущий работодатель у меня такой недобросовестный.

Аватара пользователяНе в сети
Новое сообщение27 авг 2015, 20:35   №800  
-
голос
+
галюсик писал(а):
источник:27 авг 2015, 15:15 №798
смогу ли я сама оплатить те отчисления

чисто гипотетически
даже если вы оплатите, что изменится? ничего. справку о доходах же негде взять, а без нее вам не посчитают *DONT_KNOW*

Показать сообщения за:
Поле сортировки:  
Найти:
Начать новую тему Ответить на тему
 Страница 32 из 37  [ Сообщений: 906 ] • Оценка темы: Всего оценок 1, средний балл 1.00 .Всего оценок 1, средний балл 1.00 .Всего оценок 1, средний балл 1.00 .Всего оценок 1, средний балл 1.00 .Всего оценок 1, средний балл 1.00 .Всего оценок 1, средний балл 1.00 . 

25 ноя 2024, 01:57  0 °C  




Для мобильных


DETKINO.RU

Рекламодателям  Контакты МирДеткино