Пособие по беременности и родам.

Минимальный и максимальный размер пособия по БиР в 2016г:

Развернуть/свернуть

На пособие имеют право:

Развернуть/свернуть

Формула расчета размера пособия по БиР:

Развернуть/свернуть

ФСС РФ г.Сургут
ул. Ленина, д. 43
т. (3462)36-32-54, 36-31-81
Консультации на тему "Виды пособий" на сайте ФСС здесь

Сначало надо всё подсчитать . Тем более ипотеку берем , вдруг правда больничный посчитают по мин встряяянем

я вообще не выходила из декрета. сразу во второй ушла.. Получила по бер. и родам больничный по полной программе

Оплатят вам по той средней ЗП с которой вы уходили.
берутся 12 мес предшествующие отпуску, месяцы в которые вы были в отпуске, больничном при этом не учитываются.
поэтому получите столько же сколько и по первым родам получали.

Gilina
Очень хорошо!!!

Уже середина декабря! Может кто-то знает или слышал что-то новенькое по поводу этой информации? Будут увеличены размеры детских пособий?

Я тогда сразу в декрет уйду

Пособия будут увеличены с января 2010г.

«Что касается ухода за ребенком, то при переходе на новые принципы максимальные суммы выплат будут составлять 13,833 тыс. руб.»
В настоящее время пособие по уходу за ребенком в России составляет 7,492 тыс. руб.

Все выплаты по временной нетрудоспособности, а также по беременности и родам будут производиться исходя из фактически уплаченных взносов за работника. «Что касается пособий по беременности и родам, то сегодня максимальный размер ограничивается суммой 25,390 тыс. руб., а со следующего года максимальный размер будет составлять 34,583 тыс. руб.»

Россия с 2010 года переходит на уплату страховых взносов во внебюджетные фонды вместо ЕСН. В следующем году тарифы страховых взносов будут сохранены в размерах действующих ставок ЕСН (26%), однако с 2011 года совокупный тариф планируется увеличить до 34%: в Пенсионный фонд России — 26%, в Фонд соцстрахования — 2,9%, в Федеральный фонд обязательного медстрахования — 2,1%, в территориальные фонды ОМС — 3%.

step интересно 13,833 т.р. это без учета северной надбавки (50%)? Если без то вообще не плохо получается . Надо позвонить своим расчетчикам уточнить про это.

девчонки северная надбавка здесь ни причем!
Все пособия умножаются на установленный районный коэффициент.
Только вот в Сургуте в разных учреждениях оплачивают по разному, кто применяет РК 50%, кто применяет РК согласно принятому закону ХМАО 70%.
Наш работодатель при оплате пособий за счет органов ФСС применяет РК 70%, зарегистрированы в Питере.
Здешний ФСС - контролирует оплату в 50%.

step
Ну конечно же районый коэффициент (перепутала). Только почему 70%? Мне платят с учетом 50%.

Раньше было 70% (где то года 2 назад), а сейчас у всех 50%

Мне пришлось выйти на работу, досрочно из отпуска по уходу за ребенком, проработала дней 6 до нового больничного, ушла на больничный и получила за него столько же, сколько и за предыдущий. Мне в бухгалетрии посоветовали сделать именно так, .т.е. выйти хотя бы на недельку, чтобы начислили зарплату. Сказали, что, еслы бы не вышла, больничный насчитали бы по мин., это, навероне, раза в 3-4 меньше. Бюджетная организация. Но! Как будет в будущем, никто сказать ничего не может, возможно что-то изменится, так что ориентироваться на сегодняшний день в нашей стране нельзя.

Сейчас только, что позвонила в бухгалтерию своего предприятия, дали четкое разъяснение по этому вопросу. Районный коэффициент к пособию по уходу за ребенком до 1,5 лет применяться не будет . Сейчас получаю 11323,59 руб. (это с учетом РК 50%), с НГ не много вырастет, но не на много, а я то раскатала губу.
Насчет пособия по беременности и родам не уточняла, но мне кажется схема одинаковая. Пособие увеличилось, но опять же скорей всего РК, тоже не применят .

Сама лично читала пункт в колдоговоре, что доплачивают до средней зарплаты. Только доплачивают за декрет, а не пособие по уходу до 1.5 лет.

смотрю расчетку мужа за ноябрь. РК 70%, СН 50%.